한국은행 전문상담사 채용 안내

1. 채용인원 및 담당직무

가. 채용인원 : 1명

나. 담당직무 : 직원 고충 상담 (인사경영국 열린상담반 소속)

2. 지원자격

가. 상담관련(상담학, 심리학 등) 전공자(학사이상)로서 다음 중 어느 하나에 해당하는 자격증(2급 이상)을 소지하고 관련 업무경력이 2년 이상인 자

― 상담심리사(한국상담심리학회), 전문상담사(한국상담학회), 정신보건임상심리사(보건복지부), 임상심리사(한국산업인력공단)

나. 남성의 경우 병역의무를 마친 자 또는 병역면제자

다. 당행 「인사관리규정」상 임용결격사유에 해당하지 않는 자

3. 근무조건

가. 신분 : 직원외인력(전문보조원)

나. 근무시간 : 09:00~17:00(월~금, 주5일 근무)

다. 보수 : 월 270만원 내외*

* 경력 등을 감안하여 결정하며 6개월 이상 근무시 상여금 지급

라. 계약기간 : 2년 이내

마. 근무지 : 서울

4. 채용절차

가. 서류전형(합격자는 2015년 7월 중순 개별 통지)

나. 면접전형(서류전형 합격자에 한하여 7월 하순 면접 실시)

* 면접시까지 한국은행이 요구하는 증빙서류 제출

다. 신체검사 및 신원조사(면접전형 합격자에 한함)

라. 최종합격자 발표 : 개별통보

5. 제출서류

가. 지원서(별첨1)

나. 자기소개서(별첨2)

다. 경력내용기술서(별첨3)

라. 개인정보수집 및 이용에 대한 동의(별첨 4)

6. 서류접수

가. 기간 : 2015. 7. 3(금) ～ 7.13(월) 09:00∼13:00

나. 지원방법 : e-mail 접수(counsel@bok.or.kr) (접수마감일 13:00까지 한국은행 메일 시스템 서버 도착분에 한함)

7. 기  타

가. 지원서 및 자기소개서 등의 기재사항이 사실과 다를 경우 합격을 취소할 수 있음

나. 당행의 사정에 따라 전형 절차 및 일정 등은 변경될 수 있음(변경시 개별 통지)

다. 지원자가 부족할 경우 접수기간을 연장하여 재공고 할 수 있으며,  적임자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음

라. 제출된 서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조에 따라 구직자가 반환을 청구할 경우 반환 가능

마. 문의처 : 한국은행 인사경영국 열린상담반(☏02-759-5453, 5454

e-mail : counsel@bok.or.kr)

<별첨 1>

지   원   서

1. 지원분야 : 전문상담사(직원외인력) 2. 지원자 인적사항
성 명	(한자: ) [영문 : ]	국 적
생년월일		대한민국
주 소
연락처*	□ 전화번호 : □ 휴대전화 : □ e-mail :

반명함판 사진 1매

(최근 3개월 이내에 촬영)

※ 규격:가로5cm×세로7cm

(jpg, bmp, gif 파일)

* 주소, 전화번호, e-mail 주소 등은 본인과 즉시 연락이 가능하도록 정확히 기재

3. 학력사항
구 분	기간	학교명	학과(전공)	학위명
고등학교	~
대 학 교	~
대 학 원	~

4. 학교 성적
구 분	학점 총평균	백분율환산점수
대 학 교	/	/
대 학 원	/	/

5. 경력사항
기간	년 개월 일	근무기관명	직위	담당업무
~	년 개월 일
~	년 개월 일
~	년 개월 일
~	년 개월 일

6. 자격사항
명 칭	발급기관	취득일자	자격증 내용

7. 병역사항 : 군필 / 면제
복무기간	군별	계급	전역내용
~

8. 지원동기 (간략히 10줄 이내로 작성)

각 기재란이 부족할 경우 늘려서 사용

<별첨 2>

자기소개서1)

성 명		생년월일

주: 1) A4 1매 이내 자유롭게 기술

<별첨 3>

경  력  내  용*

성명 :

근무기관 명
기 간	∼	년 개월
직 위
담당 업무
업무수행 실적 및 본인의 기여도

* A4 1매 이내 근무기관별로 구체적으로 기술하되 3개 기관 이내 작성 / 근무기관에서 발급한 경력증명서와 함께 업무수행실적 및 본인의 기여도를 확인할 수 있는 관련자료를 제출하여야 함

<별첨 4>

개인정보 수집 및 이용에 대한 동의

1. 개인정보의 수집 및 이용 목적

한국은행은 인력관리(채용 절차 진행)를 위해 귀하의 개인정보를 수집하고자 하오며 수집된 개인정보는 목적 이외의 용도로는 사용되지 않습니다. 이용목적이 변경될 시에는 사전에 별도의 동의를 구할 것입니다.

2. 수집하는 개인정보의 항목

성명, 국적, 사진, 생년월일, 주소, 자택 전화번호, 휴대폰 전화번호, 전자우편 계정,  학력(학교, 전공, 입학 및 졸업연도, 졸업여부, 성적 등), 경력(근무지, 직책, 담당업무, 근무기간 등), 자격사항 등

3. 개인정보의 보유 및 이용기간

개인정보는 원칙적으로 개인정보의 수집 및 이용목적이 달성할 때까지 보유․이용될 것이며 법령에 따라 해당 개인정보를 보존해야 하는 의무가 존재하지 않는 이상, 해당 개인정보가 불필요하게 된 것이 확인된 때에는 지체없이 파기될 것입니다.

정보주체는 개인정보의 수집·이용목적에 대한 동의를 거부할 수 있으며, 동의 거부 시 채용절차 진행 및 향후 고용계약을 체결·유지할 수 없습니다.

※ 고유식별정보 또는 민감정보의 수집에 대해서는 별도의 동의를 받습니다.

□ 개인정보 수집 및 이용에 동의합니다.

위와 같이 한국은행 인사경영국의 전문상담사에 지원합니다.

2015년  월   일

한국은행 인사경영국장 귀하